为加强青年沟通交流，缓解工作生活压力，9月17日，院团委、青联联合资环所、环艺所共同举办“对话-成长”青年沙龙活动。院党委副书记、纪委书记吴亚玲，资环所党总支书记孙建新，环艺所党总支书记姚汉年，院团委、青联、部分机关部门负责同志及青年代表参加活动。

　　活动以“听青意、解青忧、缓青压”为主题，邀请南方医科大学精神心理科副主任医生唐翀围绕“压力的管理与释放”主题，分享了当代青年人的压力来源和表现特征，并提出通过建立抗压支持系统、长期压力预防计划等方式进行压力管理和释放。

　　在“对话-成长”交流环节，青年代表们围绕“团队成长和个人角色定位”“缓解青年工作生活压力”“改善院所管理服务工作”三个话题讲经历、谈想法、提诉求、聊困惑，现场气氛热烈而融洽。

　　吴亚玲高度重视青年代表们提出想法和建议，指出青年是我院科技创新和事业发展的重要支撑力量，希望青年职工们科学做好压力管理，以积极健康的心态驱动成长，以饱满充沛的热情投身工作和生活。

　　与会人员纷纷表示，此次活动形式新颖、内容走心，不仅学到了实用的心理调节知识，还为青年职工搭建了互动交流平台，有效增强了青年职工的认同感和归属感。